Wybierz kategorię:
Potrzebuję:
Kancelaria Radcy Prawnego Dominik Piesiewicz
Przy Agorze 11/17, 01-960 Warszawa
Odpowiada w ciągu 24 godzin
15 minut rozmowy telefonicznej z prawnikiem, w celu uzyskania porady prawnej abyś mógł ze spokojem podjąć decyzję, jak postąpić w Twojej sprawie dalej. Prawnik odpowie na pytania i udzieli konkretnych informacji.
15 minut rozmowy telefonicznej z doświadczonym prawnikiem, w celu uzyskania porady prawnej abyś mógł ze spokojem podjąć decyzję, jak postąpić w Twojej sprawie dalej. Prawnik odpowie na pytanie i udzieli konkretnych informacji.
Zamów
Adwokat Patrycja Piechaczek-Sokołowska Kancelaria Adwokacka
Garncarska 15a, 44-240 Żory
Francuska 8, 40-015 Katowice
"Kancelaria dla Biznesu" Kancelaria Adwokacka Adwokat Julita Bylicka
Anny Radziwiłł 5 lok. 5, 02-661 Warszawa
Dostosowanie umów pracowniczych i współpracy partnerskiej do potrzeb przedsiębiorcy. Zabezpieczenie interesów pracodawcy i pracowników, wprowadzanie regulaminów pracy.
Kancelaria Radców Prawnych M. Rusiecki, M. Szymkiewicz, R. Kurek sp.p.
Świętojańska 66/4, 81-393 Gdynia
Odpowiada w ciągu 8 godzin
Kancelaria adwokacka adw. Lilianna Skiba
Warszawska 95A, 05-092 Łomianki
Burakowska 16A lok. 79, 01-066 Warszawa
WALCZAK Legal
dr. Seweryna Sterlinga 27/29 lok. 803, 90-212 Łódź
Kancelaria Adwokacka Adwokat Michał Bukowski
Al. IX Wieków Kielc 6/34, 25 - 516 Kielce
Czy protokół przekazania firmy żonie poświadczony notarialnymi podpisami należy złożyć w US czy trzymać u księgowego?
ja bym przekazał księgowemu, ma on pełnomocnictwo do załatwiania wszelkich spraw przed US, z poważaniem Adwokat Michał Bukowski
Witam jestem ponad rok kierowcą tira na działalności w firmie ... Od 2 miesięcy dostajc wiadomość z wypłata na którą mam wystawić fakturę np 6600 jest napisane : Kwota 6600 Dodatek 0 Rabat -300 Wystawiając fakturę z kwotą 6600-300=6300 wszytko jest z strony pracodawcy ok Ale wystawiając fakturę 6600 tak jak powinno być zarobione już robi się problem i każą zmieniać w innym wypadku grożą rozwiązaniem np umowy ... Rabat -300 jest za tak zwane ( przepalanie paliwa gdzie przy tym jakie wymyślili sobie spalanie nie jest to zbytnio możliwe) .W umowie nic takiego nie mamy napisane aby takie rzeczy się działy.... Stąd moje pytanie czy pracodawca ma prawo odbierać nam 300 zl miesięcznie Jeśli nie jaka jest szansa wygrania w sądzie sprawy jak bym otrzymał zwolnienie z pracy
Co do zasady nie, szanse z tego co Pan pisze są duże, ale by dokładnie się odnieść do sprawy jest za mało informacji podanych.
PORADCA Kancelaria Radcy Prawnego Michał Marcinkowski
Zakopiańska 162, 60-467 Poznań
Odpowiada w ciągu 11 godzin
MUCHOWICZ Radcy Prawni i Adwokaci
3 Maja 47/9, 61-728 Poznań
Odpowiada w ciągu 10 godzin
Kancelaria Radcy Prawnego Bartłomiej Skiba
Suraska 1 lok. 101, 15-093 Białystok
Odpowiada w ciągu 7 godzin