kodeks cywilny - poradnik prawny

Precyzja – podstawowy obowiązek przy redakcji postanowień o karze umownej

Napisał

z dziedzin prawa: Praca, Inne, Inne, Spadki i testamenty, Nieruchomości, Majątek, Działalność gospodarcza, Spółki, Spory z firmami, Umowy, Sprawy pracownicze

Kwestią wielokrotnie opisywaną przez sądy powszechne są zasady interpretacji/zrozumienia zapisów wszelkich zawieranych umów i porozumień. W …

CZYTAJ WIĘCEJ

1 lutego 2023 510 | Komentarze

odszkodowanie, kara umowna, wierzyciel

Odpowiedzialność dystrybutora środków ochrony roślin na bazie przepisów o odpowiedzialności za szkodę wyrządzoną przez produkt n

Napisał

Grzegorz Kantecki

z dziedzin prawa: Działalność gospodarcza, Inne, Spory z firmami

Kancelaria od przeszło ośmiu lat nie może skończyć w I instancji (Sąd Okręgowy w Warszawie) procesu …

CZYTAJ WIĘCEJ

12 listopada 2021 548 | Komentarze

odszkodowanie, prawnik, radca prawny

Forma dokumentów w czasach pandemii

Napisał

Michał Burtowy

z dziedzin prawa: Inne, Inne, Nieruchomości, Majątek, Działalność gospodarcza, Spółki, Spory z firmami, Umowy

Aby ułatwić przedsiębiorcom i konsumentom zdalne porozumiewanie się i zawieranie umów w czasie pandemii koronawirusa warto przypomnieć, że między przedsiębiorcami (ale nie tylko) możliwe …

CZYTAJ WIĘCEJ

18 marca 2020 860 | Komentarze

biznes, kodeks cywilny, forma oświadczenia woli

Skarga pauliańska jako narzędzie ochrony interesów wierzyciela

Napisał

Przemysław Piątek

z dziedzin prawa: Praca, Własność intelektualna, Spadki i testamenty, Nieruchomości, Majątek, Zdrowie, Działalność gospodarcza, Spółki, Spory z firmami, Umowy, Sprawy pracownicze

Skarga pauliańska jako narzędzie ochrony interesów wierzyciela

Wyobraź sobie taką sytuację – pożyczyłeś komuś 50.000 zł. Twój dłużnik nie zwrócił …

CZYTAJ WIĘCEJ

14 sierpnia 2019 952 | Komentarze

skarga, wierzyciel, dłużnik

Dyscyplinarka drogą do pełnego odszkodowania

Napisał

Grzegorz Kantecki

z dziedzin prawa: Praca, Działalność gospodarcza, Majątek, Sprawy pracownicze

Zakończenie zatrudnienia może nastąpić w różny sposób. Zwykle pracodawca lub pracownik rozwiązujące umowę o pracę za wypowiedzeniem, które jest standardowym zakończeniem angażu. Może ono nastąpić także na mocy porozumienia stron, z upływem czasu, na który była …

CZYTAJ WIĘCEJ

27 sierpnia 2018 1123 | Komentarze

odszkodowanie, zwolnienie dyscyplinarne, prawnik

Poradnik prawny - kodeks cywilny

Precyzja – podstawowy obowiązek przy redakcji postanowień o karze umownej

Odpowiedzialność dystrybutora środków ochrony roślin na bazie przepisów o odpowiedzialności za szkodę wyrządzoną przez produkt n

Forma dokumentów w czasach pandemii

Skarga pauliańska jako narzędzie ochrony interesów wierzyciela

Dyscyplinarka drogą do pełnego odszkodowania

Sprawy prywatne

Sprawy firmowe

Popularne tematy

Popularne artykuły

Kryptowaluty a podatki w Polsce - kompleksowy przewodnik 2025

Alimenty na dziecko - czy sąd może zasądzić więcej niż powód żądał w pozwie

Tzw. sztuczna inteligencja AI a potencjalne ryzyka oszustwa

Darowizna nieruchomości a upadłość konsumencka

Prowadzenie pod wpływem alkoholu – tragedia na drodze i konsekwencje prawne

Polecani prawnicy

Radca prawny

Daniel Gola

Adwokat

Wojciech Nowak

Adwokat

Adrianna Borowiecka

Radca prawny

Grzegorz Kantecki

Radca prawny

Przemysław Piątek