Wybierz kategorię:
Potrzebuję:
Kancelaria Radcy Prawnego Piotr Stosio
Aleja Prymasa Tysiąclecia 145/149 lok. 95, 01-424 Warszawa
Warszawa, 00-057
Odpowiada w ciągu 24 godzin
Analiza umowy - koronawirus
Porada prawna w sprawie odstąpienia od umowy o świadczenie usług turystycznych (organizacji wycieczki), rezygnacja z zarezerwowanego hotelu z uwagi na stan epidemii
Rozwiązanie lub zmiana warunków najmu lokalu użytkowego - porada prawna.
Porada mailowa w sprawie wypowiedzenia umowy o pracę, a także innych umów.
15 minut rozmowy telefonicznej z doświadczonym prawnikiem, w celu uzyskania porady prawnej, abyś mógł ze spokojem podjąć decyzję, jak postąpić w Twojej sprawie dalej. Prawnik odpowie na pytanie i udzieli konkretnych informacji.
Paweł Żerański i Wspólnicy sp. k.
Filtrowa 65 lok. 26, 02-055 Warszawa
15 minut rozmowy telefonicznej z prawnikiem, w celu uzyskania porady prawnej abyś mógł ze spokojem podjąć decyzję, jak postąpić w Twojej sprawie dalej. Prawnik odpowie na pytania i udzieli konkretnych informacji.
Kancelaria Adwokacka Adwokat Filip Węgierski
Królowej Jadwigi 24/5, 87-100 Toruń
Kancelaria Adwokacka Adwokat Marta Kosecka
Starowiejska 58/11, 81-356 Gdynia
Gdańsk
Kancelaria Radców Prawnych M. Rusiecki, M. Szymkiewicz, R. Kurek sp.p.
Świętojańska 66/4, 81-393 Gdynia
Odpowiada w ciągu 8 godzin
Kancelaria Adwokacka Adwokat dr Arkadiusz Polański
Planty 16c/6a, 25-502 Kielce
Uchylenie nałożenia kary za naruszenie obowiązków sanitarnych
Kancelaria Adwokacka Anna Babiak
Januszowicka 5 lokal 429, 53-135 Wrocław
Odpowiada w ciągu 7 godzin
Witam, syn miał jechać na kolonie. Celem potwierdzenia rezerwacji z biurem było podpisanie umowy i wpłata zaliczki. Zapłaciłam tylko zaliczkę, nie podpisałam umowy. Zgłosiłam się do biura po zwrot zaliczki. Dostałam informację, że w związku z tarczą antykryzysową mają 180 dni na zwrot. Czy brak podpisanej umowy z biurem coś zmienia czy faktycznie muszę odczekać 180 dni? Dodam, że kolonie miały się odbyć w ośrodku należącym do biura, więc biuro nie poniosło żadnych kosztów związanych z tym wyjazdem na dzień wpłaty zaliczki.
Dzień dobry, odpowiadając na Pani pytanie, niestety biuro może zwrócić Pani zaliczkę w terminie do 180 dni. Pozdrawiam, adwokat Anna Babiak
Jestem fotografem ślubnym. Czy mogę rozwiązać z Parą Młodą umowę o dzieło w obawie przed epidemią? Oczywiście zwracając im wpłacony zadatek.
Szanowny Panie, wszystko zależy od treści zawartej między wami umowy. Bez znajomości jej treści trudno udzielić jednoznacznej odpowiedzi. pozdrawiam, adwokat Anna Babiak
Witam czy jak policjant stosuje wniosek do sądu za nie przyjęcie mandatu czy ja muszę go podpisać? Czy wystarczy mu tylko mój dowód osobisty bez mojego podpisu
Dzień dobry, wystarczą dane z dowodu osobistego. pozdrawiam adwokat Anna Babiak
Chce zrezygnować z w czasów zagranicznych z powodu pandemii prosiłabym o poradę
Szanowna Pani, nie wskazała Pani kiedy miałaby się odbyć wycieczka, a ma to kluczowe znaczenie. Dodatkowo konieczne jest przeanalizowanie zawartej umowy z biurem podróży. W celu uzyskania dalszej porady, proszę uprzejmie o kontakt z Kancelarią. Pozdrawiam, adwokat Anna Babiak
Witam, czy jest jakaś podstawa prawna, która pozwala pobierać oplate na walkę z koronawirusem w gabinecie stomatologicznym? Za wizytę w czasie epidemii doliczono mi 50 zł
Dzień dobry, nie ma żadnego przepisu, który wprowadzałby dodatkowe opłaty na tzw. walkę z koronawirusem. Być może opłata została wprowadzona w zwiazku z koniecznościa zapewnienia nowych procedur w gabinecie, które mają zminimalizować ryzyko zakażenia się koronawirusem. W przypadku wątpliwości proszę się zwrócić do Kliniki o wyjaśnienie poboru tej opłaty. Pozdrawiam adwokat Anna Babiak
Dzien dobry mam problem dotyczącym ze żłobkiem. W obecniej stylacji jakiej się znajdujemy czyli w stanie epidemi żłobki zostały zamknięte chodzi o zlobek państwowy moje dziecko w miesiącu marcu nie było wogule w placówce a pani dereketor napisała do mnie o zobowaiazniu zapłaty za miesiąc marzec.. Co w tej stylacji mam zrobić
Dzień dobry, odpowiedź na Pani pytanie wymaga szczegółowego zapoznania się z treścią umowy, jaką zawarła Pani z żłobkiem. pozdrawiam adwokat Anna Babiak, www.kancelaria-babiak.pl
Witam. Czy pracodawca może obniżyć mi pensje o kwotę składek ZUS(1400 zł) jeżeli złożyłem wniosek do ZUS o zwolnienie z obowiązku opłacania składek w związku z Covid 19
Dzień dobry, jeżeli złożył Pan do ZUSu wniosek o zwolnienie z obowiązku opłacania składek na ubezpieczenie społeczne to nie jest Pan pracownikiem, tylko przedsiębiorcą prowadzącym działalność jednoosobową.
Czy można dostać mandat karny za to samo ? ( policja i sanepid ). Mandat został nałożony za zgromadzenie w miejscu publicznym podczas pandemii. Od Pana policjanta 500 zł natomiast z sanepidu 10.000 zl ( za to samo wykroczenie )
Dzień dobry, w opisanej przez Pana sytuacji policjant powinien albo wystawić Panu mandant albo skierować wniosek o ukaranie do powiatowego Sanepidu. To urzędnicy Sanepidu na podstawie notatki policjanta decydują, czy wymierzyć karę i jaka ma być jej wysokość. Swoją decyzję przekazują policji, a ona – osobie ukaranej. Zatem w mojej ocenie może Pan otrzymać albo mandat albo karę administracyjną od Sanepidu. Pozdrawiam, adwokat Anna Babiak, www.kancelaria-babiak.pl
Kancelaria Adwokacka Sandra Grzywocz - Nowak
Rynek 13/3, 41-500 Chorzów
Rynek 13/3, 41-500
Dzień dobry. W dniu dzisiejszym 21.08.2020r. Nie zostałem obsłużony w sklepie Biedronka z powodu braku maseczki. Chciałem zapytać czy jest to wykroczenie z art.135 KW? Z tego co mi wiadomo nie ma podstawy prawnej zmuszającej do noszenia maski. Jest tylko rozporządzenie w którym jest wyraźnie napisane,że jak ktoś ma kłopoty ze zdrowiem nie musi zakrywać ust i nosa, zaświadczenie lekarskie nie jest wymagane. Dzwoniłem na Policje, dyżurny nie przyjął mojego zgłoszenia mino podyktowaniu mu art. 58 obowiązki policjanta. Co mogę dalej z tym zrobić???
Dzień dobry, Pragnę zauważyć, że w dniu 8 sierpnia 2020 r. weszło w życie ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTRÓW z dnia 7sierpnia 2020r.w sprawie ustanowienia określonych ograniczeń, nakazów i zakazów w związku z wystąpieniem stanu epidemii (Dz. U. z 2020, poz. 1356). Zgodnie z paragrafem 24 ust. 1 pkt c i d wskazano, że do odwołania nakłada się obowiązek zakrywania, przy pomocy odzieży lub jej części, maski, maseczki, przyłbicy albo kasku ochronnego, ust i nosa m.in. w obiektach handlowych lub usługowych, placówkach handlowych lub usługowych ina targowiskach (straganach). Aktualnie z obowiązku zakrywania ust i nosa zwolnione są tylko osoby, która nie mogą zakrywać ust lub nosa z powodu całościowych zaburzeń rozwoju, zaburzeń psychicznych, niepełnosprawności intelektualnej w stopniu umiarkowanym, znacznym albo głębokim oraz mające trudności w samodzielnym zakryciu lub odkryciu ust lub nosa. Rozporządzenie zmienia więc zasady zakrywania nosa i ust.Obowiązujące do 7 sierpnia przepisy mówiły, że osoby nie noszące maseczek, nie muszą okazywać zaświadczenie potwierdzającego fakt, że nie mogą. W nowym rozporządzeniu nie ma ani słowa o zaświadczeniu, choć w projekcie było. Pozdrawiam, adw. Sandra Grzywocz- Nowak
Dzien dobry. Czy w związku z pandemią koronawirusa obowiązuje mnie miesięczny okres wypowiedzenia za żłobek, który nie świadczy usług?
W swoim pytaniu dotyka Pan/Pani często spotykanego aktualnie problemu. W pierwszej kolejności należy wskazać, czy umowa o świadczenie usług wychowania dziecka do lat 3 porusza tę kwestię. Jeśli nie, brak jednoznacznych przepisów prawa, które pozwalałyby na skrócenie umownego okresu wypowiedzenia. Jednakże należy mieć na względzie art.357 [1] par. 1 KC dotyczący nadzwyczajnej zmiany stosunków i podjęcia ostatecznej decyzji przez Sąd. Zatem najpierw proszę próbować dogadać się z właścicielem żłobka, a jeśli skutek negocjacji nie będzie dla Pana/Pani satysfakcjonujący pozostaje droga sądowa. Pozdrawiam, adw. Sandra Grzywocz - Nowak
Witam, W związku z epidemia musieliśmy odwołać chrzest oraz restauracje która została zamknięta. Teraz chcieliśmy odzyskać zaliczkę ale właściciel odmawia ze względu na brak paragonu. Mamy tylko potwierdzenie zamówienia z wysokością zaliczki, niestety bez pieczątki i podpisu. Czy w takiej sytuacji mamy jakieś szanse na odzyskanie zaliczki? Pozdrawiam
Dzień dobry, Jak rozumiem zaliczka została pewnie przekazana gotówką do rąk pracownika/właściciela restauracji? Pytanie dlaczego przy uiszczaniu zaliczki nie został Państwu wydany paragon? I ile osób uczestniczyło przy przekazywaniu zaliczki w gotówce? W mojej ocenie, jeżeli właściciel restauracji nie będzie chciał nadal zwrócić zaliczki, pozostaje Państwu tylko droga postępowania cywilnego o zapłatę. Myślę, że warto również poinformować właściwy Urząd Skarbowy, że paragon za uiszczoną zaliczkę nie został wydany (można "uprzedzić" właściciela, że przyjęcie od Państwa zaliczki bez wydania paragonu podlega zgłoszeniu do US). Pozdrawiam, adw. Sandra Grzywocz - Nowak
Dzień dobry. Jestem pracownikiem fizycznym pracującym na magazynie jednej z wielu dużych firm w Polsce. Do moich obowiązków należy kompletacja towaru na paletach, załadunek samochodów. Forma zatrudnienia jest pewnego rodzaju problemem w pojmowaniu nowelizacji poniższej ustawy. „§ 18. 1. Od dnia 16 kwietnia 2020 r. do odwołania nakłada się obowiązek zakrywania, przy pomocy odzieży lub jej części, maski albo maseczki, ust i nosa: 2. Obowiązku określonego w ust. 1 nie stosuje się w przypadku: 4) osoby wykonującej czynności zawodowe, służbowe lub zarobkowe w budynkach, zakładach, obiektach, placówkach i targowiskach (straganach), o których mowa w ust. 1 pkt 2 lit. b i c, z wyjątkiem osoby wykonującej bezpośrednią obsługę interesantów lub klientów; Jestem właścicielem jednoosobowej firmy, prowadzę działalność gospodarczą i na tej podstawie świadczę usługi tej firmie. Moja praca nie różni się niczym od osób zatrudnionych w tej firmie przy pomocy umowy o pracę. Firma zdecydowała, że w tej sytuacji, ja występuję w roli zleceniobiorcy, a oni KLIENTA. Tak, KLIENTA ... Zatem wymagają ode mnie abym zgodnie z treścią ustawy, zakrywał usta i nos podczas pracy. Pracownicy z którymi mam styczność, zatrudnieni na umowę o pracę, nie muszą zakrywać ust, nosa. Wytworzyła się typowo "polska" sytuacja. Mimo tego, że mam problemy ze zdrowiem, firma nie chce tego uwzględnić w mojej prośbie, powołując się na treść ustawy. "z wyjątkiem osoby wykonującej bezpośrednią obsługę interesantów lub KLIENTÓW" Zagrożono mi rozwiązaniem umowy. Jest to dla mnie sytuacja, której chyba nie trzeba nikomu wyjaśniać. Proszę o odniesienie się do tego zapisu ustawy. Gdzie szukać pomocy, czy firma ma prawo, czy może pojawiła się tu jakaś nadinterpretacja ustawy itp. ?
Witam, W mojej ocenie Pana zleceniodawca dokonuje nadinterpretacji przepisów ustawy dotyczącej obowiązku zasłaniania ust i nosa i zasadność rozwiązania umowy z takiej przyczyny dałoby się podważyć w sądzie. Proszę mieć też na uwadze inny przepis ustawy, gdzie mowa jest o tym, iż obowiązek zasłaniania ust i nosa nie dotyczy osoby, która nie może ich zakrywać z powodu stanu zdrowia, całościowych zaburzeń rozwoju, niepełnosprawności intelektualnej w stopniu umiarkowanym albo głębokim lub niesamodzielności; okazanie orzeczenia lub zaświadczenia w tym zakresie nie jest wymagane. Zatem nie musi Pan nawet przedstawiać żadnego zaświadczenia od lekarza, że z uwagi na stan zdrowia trudno Panu pracować z maseczce. W razie dalszej potrzeby uzyskania pomocy prawnej, służę pomocą i zapraszam do kontaktu. Adw. Sandra Grzywocz - Nowak z Chorzowa
Prowadzę wynajem domków letniskowych,pokoi. Działalność ma charakter krótkoterminowy. Klienci rządają natychmiastowego zwrotu zadatku za majówkę1do 3.05. Wtedy obowiązywał zakaz najmu. Czy obowiązuje mnie specustawa z dnia 31.03 2020r o terminie zwrotu zadatku 180 dni.
Dzień dobry, W mojej ocenie zastosowanie znajduje art. 394 pr. 3 KC, tj. w razie rozwiązania umowy zadatek powinien być zwrócony, a obowiązek zapłaty sumy dwukrotnie wyższej odpada. To samo dotyczy wypadku, gdy niewykonanie umowy nastąpiło wskutek okoliczności, za które żadna ze stron nie ponosi odpowiedzialności albo za które ponoszą odpowiedzialność obie strony. Tak też było w Pana/Pani przypadku - obowiązywał odgórny zakaz najmu, a zatem okoliczność, za którą żadna ze stron nie ponosi odpowiedzialności, dlatego też zadatek w takiej sytuacji podlega zwrotowi. Moim zdaniem nie obowiązuje zwrot zadatku w terminie 180 dni z ustawy o COVID-19, ponieważ krótkoterminowy wynajem pokoi i domków letniskowych nie jest usługą turystyczną ani imprezą turystyczną w rozumieniu ustawy o imprezach turystycznych i powiązanych usługach turystycznych. Pozdrawiam, adw. Sandra Grzywocz - Nowak
Witam, w styczniu 2020 podpisałam umowę o dzieło z salonem sukien ślubnych na wykonanie sukni w terminie 08.08. 2020r. Wpłaciłam zadatek w wysokości 2100 zł (suknia kosztuje 4200 zł). Przez pandemię koronawirusa wesele jest odwołane, a ja chciała bym odzyskać wpłacony zadatek. Czy ze względu na te niecodzienne okoliczności mogę się domagać jego zwrotu? Kontaktowałam się już w tej sprawie z salonem ale nawet nie dopuszczają takiej opcji. Pozdrawiam
Dzień dobry, Należy rozróżnić zaliczkę od zadatku. Co do zadatku warto zajrzeć do art. 394 KC. W braku odmiennego zastrzeżenia umownego albo zwyczaju zadatek dany przy zawarciu umowy ma to znaczenie, że w razie niewykonania umowy przez jedną ze stron druga strona może bez wyznaczenia terminu dodatkowego od umowy odstąpić i otrzymany zadatek zachować. Oczywiście w razie wykonania umowy zadatek ulega zaliczeniu na poczet świadczenia strony, która go dała.W razie rozwiązania umowy zadatek powinien być zwrócony. To samo dotyczy wypadku, gdy niewykonanie umowy nastąpiło wskutek okoliczności, za które żadna ze stron nie ponosi odpowiedzialności albo za które ponoszą odpowiedzialność obie strony. Odwołanie wesela na skutek pandemii jest zdarzeniem, za które żadna ze stron nie ponosi odpowiedzialności, przy czym umowa o wykonanie sukni ślubnej nie jest uzależniona od wesela, a od tego czy salon suknię uszyje. W mojej ocenie trudno domagać się zwrotu zadatku w takiej sytuacji.
Dzień dobry ponad 3 tyg temu zostałem zwolniony z pracy poprzez sms bo odmówiłem pracy bez zabezpieczeń przeciw covid19 (sprzątanie klatek schodowych wind itp) do tej pory nie otrzymałem wypowiedzenia i świadectwa pracy na piśmie nie mam pieniędzy na rachunki i życie co mam dalej robić ? dziękuję za pomoc
Witam, Po pierwsze, nie ma czegoś takiego jak zwolnienie z pracy poprzez SMS. Zgodnie z KP oświadczenie każdej ze stron o wypowiedzeniu lub rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinno nastąpić na piśmie, a w oświadczeniu powinna być wskazana przyczyna uzasadniająca wypowiedzenie lub rozwiązanie umowy. W oświadczeniu pracodawcy powinno być zawarte pouczenie o przysługującym pracownikowi prawie odwołania do sądu pracy. Po drugie, jeśli otrzymanie SMS-a od pracodawcy było konsekwencją odmówienia pracy bez zabezpieczeń w związku z epidemią koronawirusa, zastosowanie znajduje art. 210 KP. Pracownik nie może ponosić jakichkolwiek niekorzystnych dla niego konsekwencji z powodu powstrzymania się od pracy w takiej sytuacji.Za czas powstrzymania się od wykonywania pracy pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia. Pozdrawiam, adw. Sandra Grzywocz - Nowak
Złożyłem oświadczenie o specjalny zasiłek na opiekę nad dzieckiem, z powodu zamknięcia przedszkola czekam 2miesiace na wypłate i nic nie wiem od kogo domagać się wypłaty pracodawcy czy z ZUS. . Pracuje w małej 5osobowej firmie., umowa o pracę na czas określony.
W przypadku, gdy pracodawca zatrudnia mniej niż 20 osób, wówczas zasiłek wypłaca ZUS, który ma na wypłatę 30 dni od momentu złożenia całej dokumentacji (zazwyczaj dokumentację przekazuje księgowość firmy).
Czy podczas epidemii koronawirusa, czas 6 miesięcy od zgonu na przejęcie spadku bez płacenia podatku został wydłużony? Czy podczas dziedziczenia nieruchomości w postaci gruntu przez kilku spadkobiorców najpierw należy udać się do geodety aby wyznaczyć działki, czy najpierw należy udać się do notariusza?
Dzień dobry, Należy wyjaśnić, że sześciomiesięczny termin na złożenie oświadczenia o przyjęciu lub odrzuceniu spadku jest terminem zawitym prawa materialnego, a nie procesowego. Z kolei ustawa wydana w związku z epidemią koronawirusa stanowi, iż w okresie stanu zagrożenia epidemicznego lub stanu epidemii ogłoszonego z powodu COVID, bieg terminów procesowych i sądowych we wskazanych w art. 15zzs ust. 1 sprawach, nie rozpoczyna się, a rozpoczęty ulega zawieszeniu na ten okres. Formalnie, art. 15zzs specustawy koronawirusowej wszedł w życie 31 marca 2020 r. W mojej ocenie, bieg terminu 6-miesięcznego na złożenie oświadczenia o przyjęciu lub odrzuceniu spadku nie został zatem zawieszony, gdyż jest terminem prawa materialnego (cywilnym), a nie procesowym czy sądowym. Oczywiście, najpierw trzeba udać się do notariusza (kilku spadkobierców razem) celem złożenia oświadczenia o przyjęciu spadku. Pozdrawiam, adw. Sandra Grzywocz - Nowak
Witam.Kadrowa w pracy wysłała mnie na opiekę na 2 tygodnie ze względu na zamknięte przedszkola .Teraz okazuje się ze opieka mi nie przysługiwała i muszę wypisać swój urlop. Czy mogę pociągnąć do odpowiedzialności kadrowa która wprowadziła mnie w błąd i wysłała mnie na opieke?
Witam. Trudno byłoby pociągnąć kadrową do odpowiedzialności, bowiem kadrowa tak jak i Pani jest pracownikiem tego samego pracodawcy. Pozdrawiam, adw. Sandra Grzywocz - Nowak
Kancelaria Adwokacka Rafał Maciejewski
Nowowiejskiego 10/3-4, 61-731 Poznań
Kancelaria Radcy Prawnego Sebastian Nawrocki
Olsztyn
Lanca 3/1 II p., 10-528 Olsztyn
