W utawie tzw. tarczy antykryzysowej zostały zaproponowane rozwiązania, które mają pomóc przedsiębiorcom w kryzysie. Nie są to rozwiązania idealne, ani takie które pozowlą większości przetrwać na rynku, jeżeli epidemia i ograniczenia będą się przedłużać. Rząd zaproponował m.in. świadczenie postojowe w wysokości 2080 zł, zwolnienie z ZUS, pożyczkę 5000 zł, dofinansowanie wynagrodzenia pracowników.

W tym artykule przedstawiam kluczowe założenia świadczenia postojowego, o które mogą ubiega się:

1. przedsiębiorcy
2. osoby zatrudnione na umowach cywilniprawych.

​ Świadczenie postojowe - ogólne założenia

Tak jak pisałem, o świadczenie postojowe mogą starać się :

1. przedsiębiorcy prowadzących działalność gospodarczą oraz
2. osoby zatrudnione na umowach cywilnoprawnych.

Wysokość świadczenia wynosi 2080 zł.

Warto wiedzeić, że jest to kwota nieopodatkowana – taką kwotę uprawniony dostaje na konto i nie odprowadza od niej żadnych podatków.

Ważne! Osoby, które chcą skorzystać z tej pomocy nie mogą podlegać ubezpieczeniom społecznym z innego tytułu np. przedsiębiorca prowadzący jednoosobową działalność gospodarczą nie może podlegać ubezpieczeniom społecznym z tytułu umowy o pracę.

Świadczenie postojowe jest wolne od potrąceń i egzekucji , czyli np. komornik nie może zająć tej sumy, jeżeli prowadzi egzekucję.

Świadczenie postojowe dla przedsiębiorcy

Przedsiębiorca może się starać o świadczenie postojowe w wysokości 2 080 zł, jeżeli:

1. zawiesił działalność gospodarczą po 31 stycznia 2020 r., a jego przychód z prowadzonej działalności w miesiącu poprzedzającym miesiąc, w którym złoży wniosku, nie był wyższy niż 300% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału ogłaszanego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego,
2. albo jej nie zawiesił, ale jego spadek przychodów wyniesie co najmniej 15% w miesiącu poprzedzającym miesiąc złożenia wniosku i jego przychód z prowadzonej działalności w miesiącu poprzedzającym miesiąc, w którym złoży wniosku, nie był wyższy niż 300% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału ogłaszanego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego,
3. zaczęło prowadzić działalność gospodarczą przed 1 lutego 2020 r.

Przedsiębiorca na karcie podatkowej

Przedsiębiorca, który rozlicza się w formie karty podatkowej, nie może liczyć na świadczenie postojowe w wysokości 2080 zł. Może starać się o 50% minimalnego wynagrodzenia.

Świadczenie postojowe dla zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych

Co do zasady, osoby zatrudnione na umowach cywilnoprawnych, mogą starać się o świadczenie postojowe w wysokości 2 080 zł, kiedy:

1. zostały zatrudniona przed 1 lutego 2020 r.
2. a ich przychód z umowy w miesiącu poprzedzającym miesiąc, w którym złoży wniosku, nie był wyższy niż 300% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału ogłaszanego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego.

Wyjątki!

Tak jak napisałem, mamy jednak wyjątki przy osobach zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych  i nie zawsze będzie można starać się o 2080 zł.

1. Jeżeli osoba jest zatrudniona na kilku umowach cywilnoprawnych (np. zleceniach) i suma jej wynagrodzeń nie wynosi 50% minimalnego wynagrodzenia, to wysokość świadczenia postojowego wynosi tyle ile suma wynagrodzeń z tych umów.
   
   Przykładowo: na jednej umowie zlecenia jest 400 zł, a na drugiej 500 zł, to zleceniobiorca otrzyma 900 zł świadczenia postojowego.
2. Jeżeli zleceniobiorca ma jedną umowę i zapisane w niej wynagrodzenie nie przekracza 50% minimalnego wynagrodzenia, świadczenie postojowe wyniesie kwotę osiągniętego wynagrodzenia w miesiącu poprzedzającym złożenie wniosku.
   
   Przykładowo: zleceniobiorca ma zapisane 900 zł wynagrodzenia i takie wynagrodzenie osiągnął w marcu 2020 r., to świadczenie postojowe wyniesie 900 zł.

Jak złożyć wniosek?

Wniosek należy złożyc do się do ZUS. Przedsiębiorca składa go za siebie, a za osoby zatrudnione na umowach cywilnoprawnych, pismo składa zleceniodawca lub zamawiający.

Termin

Wniosek należy złożyć w terminie 3 miesięcy od miesiąca, w którym został zniesiony ogłoszony stan epidemii.

Co jeżeli ZUS odmówi świadczenia?

ZUS po przeanalizowaniu dokumentów może dojść do wniosku, że świadczenie się nie należy i wyda decyzję odmowną.

Służy od niej odwołanie w terminie 30 dni od doręczenia.

Pomoc starosty dla przedsiębiorcy

Starosta może także przyznać świadczenie przedsiębiorcy, na podstawie umowy, w przypadku spadku obrotów co najmniej:

1. 30% – świadczenie wynosi 50%  (1 300 zł) kwoty minimalnego wynagrodzenia miesięcznie,
2. 50% – świadczenie wynosi 70% (1 820 zł) kwoty minimalnego wynagrodzenia miesięcznie,
3. 80% – świadczenie wynosi 90% (2 340 zł) kwoty minimalnego wynagrodzenia miesięcznie.

Na ile jest przyznawane świadczenie od starosty?

Przyznane może być na trzy miesiące , chyba że Rada Ministrów wydłuży okres epidemii.

Gdyby przedsiębiorca zdecydował się na świadczenie od starosty, to musi prowadzić działalność w okresie dofinansowania, a także po tym okresie przez tyle ile trwało dofinansowanie.

Przykład:

Jeżeli przedsiębiorca dostanie pomoc na 2 miesiące, to w czasie pomocy musi prowadzić działalność, ale także kolejne 2 miesiące po zakończeniu pomocy. Razem 4 miesięcy.

Kiedy zostanie wypłacone

ZUS wypłaci świadczenie postojowe niezwłocznie po wyjaśnieniu ostatniej okoliczności niezbędnej do jego przyznania.

Więcej na temat rozwiązań z ustawy Tarczy Antykryzysowej opisałem na blogu https://prawnieomedycynie.pl/

Nagrałem również podcast dotyczący śwaidczenia postojowego oraz zwolnienia z ZUS - zapraszam do odsłuchania - https://soundcloud.com/you/tracks

Na moim blogu dostępny jest także artykuł dotyczący świadczenia postojowego i zwolnienia z ZUS - https://prawnieomedycynie.pl/swiadczenie-postojowe-tarcza-antykryzysowa/

Marcin Kozłowski

Radca prawny

https://kozlowskimarcin.pl/

tel 531 374 466