Pytanie z dnia 19 czerwca 2018
Witam. Złożyłam wypowiedzenie umowy o pracę i w czasie wypowiedzenia okazało się że jestem w ciąży. Szybko dostarczyłam zaświadczenie lekarskie i wniosek o cofnięcie złożonego wypowiedzenia jednak szef twierdzi że wniosek jest bez zasadny bo podobno słyszał że staram się o dziecko już wcześniej od innych pracowników. Jaka jest szansa na wygranie takiej sprawy w sądzie? Czy fakt że gdzieś kiedyś rozmawiałam z koleżanką o chęci posiadania dziecka może powodować że sąd nie przywróci mnie do pracy?
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat (Od 2007)
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, jeśli w chwili składania wypowiedzenia nie wiedziała Pani, że jest w ciąży i oświadczenie o uchyleniu się od skutków prawnych oswiadczenia złożonego pod wpływem błędu złożyła Pani w terminie 7 dni od uzyskania tej informacji, ma spore szanse na wygranie sprawy. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...
