Witam, pracuje na umowę o pracę, od prawie dwóch lat. Na początku pracy miałem prace od poniedziałku do piątku i dwie soboty w miesiącu. Teraz, pracuje od 4 miesięcy od poniedziałku do soboty, nie miałem jeszcze wolnej soboty, czy to jest zgodne z prawem ? Pytając właściciela odpowiada że jest więcej pracy i mam pracować w każdą sobotę. Jak zatem powinno być, powinienem dostać jakiś dzień wolny lub jak powinno być to rozliczane. Z góry dziękuję za pomoc.
Pozdrawiam