Pociągnięcie pracownika do poniesienia odpowiedzialności za szkodę

Art. 120 § 1 kodeksu pracy wprowadza ogólną zasadę odpowiedzialności pracodawcy za szkody wyrządzone osobie trzeciej przez pracownika przy wykonywaniu obowiązków służbowych. Jednakże pracodawcy, po naprawieniu szkody osobie trzeciej, przysługuje prawo regresu w stosunku do pracownika, który w sposób nieumyślny spowodował szkodę osobie trzeciej przy wykonywaniu obowiązków pracowniczych. Wysokość tej kwoty (którą pracodawca będzie mógł żądać od pracownika) ustala się w wysokości wyrządzonej szkody, ale nie może ona być wyższa niż kwota trzymiesięcznego wynagrodzenia przysługującego pracownikowi w dniu wyrządzenia szkody. Oczywiście każda sprawa wymaga indywidualnej analizy wszystkich okoliczności. W razie potrzeby, zapraszam do kontaktu. Pozdrawiam, Adw. Julia Szkudlarek, tel. 693 728 028 info@kancelariaszkudlarek.pl