Wypowiedzenie umowy.
Pytanie z dnia 02 kwietnia 2020
Witam mam pytanie odnosnie pracy pracodawca mnie oszukał poniewaz powiedział ze nie pracujemy a na moje stanowisko zatrudnił innego pracownika a mi wysłał listem pocztowymy wypowiedzenie a postąpił tak gdyż tydziń wczesniej poinformowałem go ze zle sie czuje i nie moge być w pracy i zgodził sie na to niby wpisujac mi urlop co mogę zrobic i czy pracodawca ma prawo nie rozwiazujac ze mna umowy zatrudnic innego pracownika i rozwiazac ze mna umowe
Michał Brodecki Adwokat
Kancelaria Adwokacka mec. Michał Brodecki
Hetmańska 25, 15-727 Białystok
Witam, jeśli dobrze rozumiem, przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę jest likwidacja stanowiska pracy? Jeśli tak - to skoro przyczyna jest pozorna - istnieją duże szanse na uznanie wypowiedzenia za bezskuteczne/przywrócenia do pracy lub uzyskania odszkodowania od pracodawcy. Należy w tym celu złożyć odwołanie do sądu pracy w terminie 21 dni od otrzymania wypowiedzenia. Co więcej - jeśli wypowiedzenie otrzyma l Pan w trakcie usprawiedliwionej nieobecności (tu: urlop) wypowiedzenie nastąpiło z naruszeniem przepisów prawa pracy. Pozdrawiam adw. Michał Brodecki
Agnieszka Kwapień Adwokat
"Adwokat nie jest od tego, żeby klienta osądzać. Naszym zadaniem jest mu pomagać" John Grisham
Kancelaria Adwokacka Adwokat Agnieszka Kwapień
Tadeusza Kościuszki 56/2, 40-047 Katowice
Dzień dobry Panu, Proszę rozważyć złożenie odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę. Zgodnie z art. 45 § 1 Kodeksu pracy razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy - stosownie do żądania pracownika - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu - o przywróceniu pracownika do pracy na poprzednich warunkach albo o odszkodowaniu. Pozdrawiam, adwokat Agnieszka Kwapień http://www.adwokat-katowice.com.pl http://www.rozwod-adwokat.com.pl
Podziękowałeś prawnikowi
Dzień dobry, jeżeli przyczyna rozwiązania umowy o pracę jest pozorna, to można złożyć do sądu pracy odwołanie od wypowiedzenia, w terminie 21 dni od otrzymania wypowiedzenia. Pozdrawiam, Izabela Jaworska-Turla radca prawny
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...