Wypadek w pracy.

Pytanie z dnia 24 sierpnia 2023

Witam, mój narzeczony miał wypadek w pracy(umowa o pracę) wypadek został spowodowany przez drugiego pracownika. Został zgłoszony wypadek do odpowiednich władz (inspekcji pracy i bhp), sporządzono protokół i poinformowano zus(celem uzyskania jednorazowego odszkodowania i otrzymania 100% za zwolnienie chorobowe). Moje pytanie brzmi, czy są jakieś kary przewidziane w prawie pracy, które może nałożyć i powinien pracodawca na tego pracownika, również czy pracodawca powinien zwrócić poszkodowanemu pracownikowi dodatkowe koszty w związku z prywatną rehabilitacją(w związku z wypadkiem i nieprzestrzeganiem przepisów bhp) i czy jeżeli pracodawca tego nie zrobi można jakoś bezpośrednio z powództwa własnego tego pracownika zaskarżyć?

Dzień dobry. Co wynika z protokołu? Tel. 604183261

Odpowiedź nr 1 z dnia 28 sierpnia 2023 08:15 Zmodyfikowano dnia: 28 sierpnia 2023 08:15 Obejrzało: 193 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Nasz serwis korzysta z plików Cookies w celu realizacji usług i zgodnie z polityką prywatności. Można zmienić pozwolenie na zapis danych w plikach Cookies ustawiając odpowiednie opcje w swojej przeglądarce. Rozumiem