Dzień dobry, zleceniodawca nie jest zobowiązany przedłużać umowy. Można jednak rozważyć czy umowa nie spełnia cech umowy o pracę. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska-Ulewicz kancelariaulewicz.pl ulewicz.kancelaria@onet.eu

Witam, Umowa zlecenie może skończyć się w każdym czasie trwania ciąży. Nie ma tutaj ochrony, która występuje w prawie pracy. Znaczy to również, że może nie dojść do zawarcia kolejnej umowy. Stan ciąży w tym przypadku nie jest stanem specjalnego traktowania. Nie musi jednak Pani informować zleceniodawcy o fakcie zajścia w ciąże. Przysługuje Pani również, z racji dobrowolnego opłacania ubezpieczenia chorobowego, zwolnienie lekarskie. Oczywiście dotyczy to sytuacji, gdy ubezpieczenie to opłacane było przez co najmniej 90 dni. Jeżeli umowa zlecenie zostanie wypowiedziana w trakcie trwania L4, to dalej przysługuje prwao do zasiłku chorobowego, tak długo jak L4 będzie ciągłe. (bez przerwy). Oczywiście do wyczerpania okresu zasiłkowego co w ciąży oznacza 270 dni. Mam nadzieję, że moja odpowiedź okaże się pomocna. Zakpraszam do kontaktu. Pozdrawiam Adwokat Marta Fundowicz