Pytanie z dnia 24 września 2018

Witam. Co mam zrobić, jeśli mój szef anulował mi moja umowę i chce moja umowe dac innej kobiecie, która przepracowała 6 dni dni w firmie a ja 53 dni po 11 godzin? Kobieta rozliczy się z mojego pitu, a ja nie będę miała nic z tych 3 miesięcy.

Oraz drugie pytanie: czy mogę ubiegac się o zwrot różnicy? Ponieważ pracowałam po 11h, a każde godziny po 8h nie byli liczone jako dodatkowe i dodatkowo płatne.

Dzień dobry, co to znaczy, że "szef anulował umowę" ? Pracodawca nie może "anulować umowy". Proszę więc dokładnie opisać sytuację, abym mogła cokolwiek doradzić. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz kancelariaulewicz.pl adwokat@kancelariaulewicz.pl

Odpowiedź nr 1 z dnia 25 września 2018 11:37 Zmodyfikowano dnia: 25 września 2018 11:37 Obejrzało: 156 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry. Co Pan/i rozumie pod pojęciem ,,szef anulował umowę"? Z poważaniem r.pr. Anna Godlewska-Chorąziak kancelaria@agodlewskachoraziak.pl

Odpowiedź nr 2 z dnia 25 września 2018 12:16 Zmodyfikowano dnia: 25 września 2018 12:16 Obejrzało: 155 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.