ustanie stosunku pracy,świadectwo pracy
Pytanie z dnia 10 grudnia 2018
21.11 skończyła mi się umowa o prace. Pracodawca poinformował mnie ze wysłał 27.11świadectwo pracy poczta. Do tej pory go nie otrzymałam (10.12). Po kontakcie z pracodawca dostałam nr listu, a w serwisie poczty polskiej do śledzenia paczek jest 29.11 - „decyzja o zwrocie do nadawcy”. Poza tym nie ma tam żadnych informacji do kogo nadano list oraz na jaki adres. Co mogę zrobić? Czy to podlega pod ubieganie się o odszkodowanie? Nie mogę zarejestrować się w urzędzie jako bezrobotna.
Agata Paplińska Adwokat
Kancelaria Adwokacka Agata Paplińska
Warszawska 91 lok. 2, 05-092 Łomianki
Dzień dobry, może najlepiej byłoby udać się do pracodawcy i wziąć od niego te świadectwo osobiście? W przypadku powstania szkody ze względu na brak wypełnienia obowiązku przekazania świadectwa pracy, pracodawca ponosi odpowiedzialność za jej naprawienie. W tym wypadku, szkodą może być brak zasiłku lub np. brak ubezpieczenia medycznego i konieczność opłacania z "własnej kieszeni" lekarzy. Pozdrawiam, adw. Agata Paplińska
Agnieszka Kwapień Adwokat
"Adwokat nie jest od tego, żeby klienta osądzać. Naszym zadaniem jest mu pomagać" John Grisham
Kancelaria Adwokacka Adwokat Agnieszka Kwapień
Tadeusza Kościuszki 56/2, 40-047 Katowice
Dzień dobry Pani, proszę udać się osobiście do siedziby pracodawcy, aby sprawdzić, na jaki adres była kierowana korespondencja i uzyskać zwrócone świadectwo pracy. Dopiero wówczas może Pani rozważyć decyzję o żądaniu odszkodowania. Pozdrawiam, adwokat Agnieszka Kwapień http://www.adwokat-katowice.com.pl http://www.rozwod-adwokat.com.pl
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.


