Ustalenie okresu wypowiedzenia po przejściu na umowę na czas nieokreślony u tego samego pracodawcy.
Pytanie z dnia 17 czerwca
Dzień dobry, sprawa dotyczy rozwiązanie umowy o pracę oraz jej wypowiedzenia.
Pierwszą umowę o pracę u pewnego pracodawcy podpisałem 24.05.2023r. Kolejna ,juz na czas nieokreślony podpisałem 23.02.2026r i od 24.02.2026 r. weszła w życie. Natomiast 15.05. 2026 zlozylem wypowiedzenia umowy z 1 miesięcznym okresem wypowiedzenia od 1 czerwca . Proszę powiedzieć jaki okres wypowiedzenia jest ?ponieważ pracodawca mówi że mam 3 miesięczny okres wypowiedzenia .
Ps . W załączniku do umowy :,,Informacja o warunkach zatrudnienia pracownika zatrudnionego w dniu 24.02.2026 r.
na podstawie umowy zawartej na czas nieokreslony,, jest napisana taka informacja ze: W Pani/Pana przypadku okres wypowiedzenia wynosi:
od 24.02,2026 r, - miesiąc
- od 24.05.2026 r, miesiące.
Bardzo proszę o pomoc rozwiązać te sytuację.
Z wyrazami szacunku
Bartłomiej Skiba Radca prawny
Kancelaria Radcy Prawnego Bartłomiej Skiba
Suraska 1 lok. 101, 15-093 Białystok
Okres wypowiedzenia wynosi 3 miesiące. Jeśli w trakcie trwania okresu wypowiedzenia zakładowy staż pracy u obecnego pracodawcy osiągnie 3 lata, to okres wypowiedzenia automatycznie wydłuża się do 3 miesięcy. Wynika to z faktu, że do zakładowego stażu pracy wlicza się też okres wypowiedzenia. Skoro złożył Pan wypowiedzenie 15.05.2026 r. to przy 1 miesięcznym okresie wypowiedzenia umowa ulegnie rozwiązaniu w dniu 30.06.2026 r. a więc już w okresie posiadania przez Pana ponad 3 letniego zakładowego stażu pracy. W związku z tym Pana umowa ulegnie rozwiązaniu dopiero z dniem 31.08.2026 r.
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.



