Umowa zlecenie.

Pytanie z dnia 09 grudnia 2023

Dzień dobry, 01.12 podpisałam umowę zlecenie, umowę musiałam wysłać mailem, wciąż oczekuje na podpisanie przez pracodawcę, pracę jednak zaczęłam. W umowie zawarty jest tekst " rozwiązanie lub zerwaniem umowy przed jej zakończeniem, POPRZEZ niestawienie się w pracy bez zgody zleceniodawcy bądź też nie wywiązania się z jej paragrafów będzie koniecznością wypłacenia przez zleceniobiorcę na konto zleceniodawcy kary". Pracodawca jest osobą która mobbinguje pracowników, sama kilkukrotnie padłam ofiarą jego ataków, chciałabym zrezygnować z pracy, jednak nie stać mnie na zapłatę wysokiej kary. Czytając umowę zrozumiałam że konieczność wypłacenia kary będzie w momencie gdy zerwę lub t
Rozwiąże umowę poprzez niestawienie się w pracy, a co ze złożeniem wypowiedzenia? Czy jeżeli takowe złoże unikne kary?

Dzień dobry, dla udzielenia rzetelnej porady niezbędne jest zapoznanie się z zawartą umową. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634

Odpowiedź nr 1 z dnia 11 grudnia 2023 11:29 Zmodyfikowano dnia: 11 grudnia 2023 11:29 Obejrzało: 156 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Dzień dobry. Aby udzielić porady niezbędne jest zapoznanie się z umową. Pozdrawiam. Adw. Tomasz R. Weigt, tel. 601-225-208

Odpowiedź nr 2 z dnia 11 grudnia 2023 15:13 Zmodyfikowano dnia: 11 grudnia 2023 15:13 Obejrzało: 153 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.

Nasz serwis korzysta z plików Cookies w celu realizacji usług i zgodnie z polityką prywatności. Można zmienić pozwolenie na zapis danych w plikach Cookies ustawiając odpowiednie opcje w swojej przeglądarce. Rozumiem