umowa zlecenia a kara za odstąpienie od uowy

Pytanie z dnia 03 czerwca 2019

Witam. Mam umowe zlecenie i jest w niej zapis ktory mowi o karze za odstapie ie od umowy przez zleceniobiorce w wysokosci 10% całości wynagrodzenia. Problem jest natepujacy ze pracuje po 8h dziennie 5 dni w tygodniu. Mam również przełożonego który wgl nas nie szanuje, używa wulgaryzmów, karze wykonywać prace które nie są zapisane w umowie. W jaki sposób podejść do sprawy i jak wyjaśnić sytuacje w kadrach by przekonać ich do rozwiązania umowy bez ponoszenia w/w kary. Czekam na odpowiedź, pozdrawiam, Tomasz

Dzień dobry, przede wszystkim trzeba się zapoznać z treścią całej umowy i ustalić czy to ma być odstępne czy jakaś kara za przedterminowe rozwiązanie umowy oraz czy zapis ten jest ważny. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl

Odpowiedź nr 1 z dnia 3 czerwca 2019 15:58 Zmodyfikowano dnia: 3 czerwca 2019 15:58 Obejrzało: 455 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

To Pan/i powinien/na rozwiązać umowę, powołując się na te karygodne zachowania. Najlepiej to nagrać takie zachowania na telefon. To już zakrawa na naruszenie dóbr osobistych. I proszę też nie wykonywać prac, które nie wynikają z umowy, a jak będą fikać to zagrozić im Inspekcją Pracy i wystąpieniem do sądu o ustalenie, że to jednak była umowa o pracę, a nie zlecenie (rozumiem, że praca jest świadczona w określonym miejscu i czasie, pod nadzorem pracodawcy).

Odpowiedź nr 2 z dnia 3 czerwca 2019 23:52 Zmodyfikowano dnia: 3 czerwca 2019 23:52

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.