Umowa o pracę na okres poł roku i możliwości jej rozwiązania.
Pytanie z dnia 07 sierpnia 2020
Dzień Dobry, podpisałem umowę wiążącą z firmą na okres półtora roku, jeżeli ją rozwiążę będę musiał zapłacić karę, w firmie miałem pracować na pełen etat a wypracowuje w miesiącu po sto , sto dwadzieścia godzin (gdzie inni pracownicy, w innych brygadach po dwieście i więcej), w pracy jest toksyczna atmosfera, meczenie psychiczne, ciągłe niezadowolenie ze strony brygadzisty pomimo włożonego przeze mnie wysiłku w powierzoną mi pracę a do tego ucinanie pensji której jest i tak nie wiele,prosiłem kierownika o przeniesienie do innej brygady, bądź załatwienie przeniesienia lecz ten zapiera się żebym tam został. Chciałbym rozwiązać tę umowę , lecz nie chciałbym płacić kary, proszę o pomoc, pozdrawiam.
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat (Od 2007)
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, dla udzielenia porady niezbędna jest analiza umowy. Pozdrawiam, adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Zamówienia Publiczne
- Sprawy bankowe
- ...