umowa o pracę i wypłata wynagrodzenia.

Dzień dobry, a w jaki sposób chce Pani rozwiązać umowę? Jeśli za wypowiedzeniem to wystarczy napisać pismo w którym oświadczy Pani, że rozwiązuje umowę z zachowaniem okresu wypowiedzenia (który wynosi w przypadku takiej umowy wynosi 2 tygodnie, liczone od najbliższej soboty). Jeśli bez wypowiedzenia, to musi Pan dokładnie napisać dlaczego -jak rozumiem z uwagi, na to że pracodawca nie wypłacił wynagrodzenia w należnej wysokości. Proszę pamiętać, że jeśli przyczyny wskazane przez Panią będą nieuzasadnione pracodawca może domagać się odszkodowania za rozwiązanie przez Panią umowy o pracę bez wypowiedzenia, w wysokości Pani wynagrodzenia za okres wypowiedzenia (2 tygodnie). Nie wiem kiedy jest termin płatności wynagrodzenia ale może ta kwota to jest zaliczka na poczet wypłaty, a pracodawca wypłaci resztę w terminie płatności. Pozdrawiam, Dominik Piesiewicz radca prawny