Rozwiązanie umowy o prace z winy pracodawcy.
Pytanie z dnia 31 stycznia 2023
Witam.Jestem zatrudniony jako kierownik działu.Jednak pracę na dziale wykonuję sam przez kilka godzin a potem wykonuję inne prace na innym dziale.Pracodawca wymusza około 20 nadgodzin tygodniowo.Czy mogę rozwiązać umowę o pracę z winy pracodawcy ponieważ nie zamierza on ani zapłacić za nadgodziny ani ich ograniczyć.
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
Specjalizacje:
Zobacz pełny profil
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
Specjalizacje:
Zobacz pełny profil
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
Specjalizacje:
Zobacz pełny profil
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...