Porzucenie pracy w wynagrodzenie.
Pytanie z dnia 28 stycznia 2022
Czy zleceniodawca może nie wypłacić mnie za miesiąc pracy, ponieważ nie wstawiłam się do pracy i zerwałam nasze stosunki? Jeśli nie to czy mogę walczyć o wypłacenie mi 19,70 a nie 14? Powinnam mieć taką stawkę (student)
Daniel Gola Radca prawny
Kancelaria Radcy Prawnego Daniel Gola
Partyzantów 17B, 32-700 Bochnia
skoro Pani nie pracowała - to wynagrodzenie się nie należy
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...
- Praca
- Umowy
- RODO
- Ochrona osób zgłaszających naruszenia prawa lub nieprawidłowości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...