Porozumienie z pracodawcą.
Pytanie z dnia 12 lutego 2021
Dzień dobry, mam pytanie, czy jesli mam podpisać z pracodawca porozumienie stron ze skutkiem na dzień podpisania porozumienia, a aktualnie przebywam na zwolnieniu lekarskim, to czy dla pracodawcy jest różnica czy podpiszemy je w końcówce lutego, czy na początku marca?
Grzegorz Kantecki Radca prawny
Grzegorz Kantecki Kancelaria Radcy Prawnego
Aleja Przyjaciół 1 lok. 12, 00-565 Warszawa
Witam, porozumienie stron można podpisać także na zwolnieniu. Pozdrawiam, Grzegorz Kantecki
Podziękowałeś prawnikowi
Maciej Podgórski Radca prawny
Kancelaria Radcy Prawnego Maciej Podgórski
Królewska 2/318, Kraków
Witam, jest różnica polegająca na tym, że w przypadku zawarcia porozumienia rozwiązującego umowę o pracę z początkiem marca - pracodawca musi zapewnić obsługę kadrowo-płacową takiego niepełnego miesiąca - obliczyć proporcjonalnie wynagrodzenie i podatek dochodowy oraz należne składki na ubezpieczenia społeczne/zdrowotne z te kilka dni marca - czego nie musiałby robić gdyby porozumienie zawarto na koniec lutego. Z poważaniem.
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Umowy
- RODO
- Ochrona osób zgłaszających naruszenia prawa lub nieprawidłowości
- ...
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...