oskarżenie o kradzież w pracy.
Pytanie z dnia 10 grudnia 2020
Witam. Razem z narzeczonym pracujemy w jednej firmie i w ciągu jednego dnia w odstępie jednej godziny zostaliśmy oskarzeni o kradziez. Byl to dzien 8.12.Mój narzeczony telefonicznie został poinformowany o tym że ukradł pieniądze z biura,a nie bylo go w pracy od 23.11, a pieniadze zostały skradzione prawdopodobnie 1.12. Szef był pewny że to on,chcieliśmy odrazu wezwać policję,ale szef nie chciał.U mnie sprawa wygląda podobnie, zostalam bezpodstawnie oskarzona przez szefową o kradziez towaru i picie alkoholu w pracy, po czym dostalam do podpisania rozwiazanie umowy za porozumieniem stron, dodam ze nic z tych rzeczy nie jest prawda, ale juz wczesniej bylam poniżana i wyzywana w pracy i niestety podpisałam ten dokument, aby jak najszybciej opuścić ten zakład. Dodatkowo podczas rozmowy z szefową zostalam przetrzymywania wbrew własnej woli, szefowa nie chciała mnie wypuścić póki nie oddam kluczy(a chcialam pojechac do domu i przywieźć) Postanowiliśmy z tą sprawą poczekać do wypłaty(10.12) i tak jak myśleliśmy wypłaty nie dostaliśmy. Co mamy zrobic w tej sytuacji?Czy mamy z narzeczonym rozwiązać tą sprawę na policji czy w inspekcji pracy?
Aleksandra Pietrzykowska Radca prawny
Kancelaria Prawna - Radca Prawny Aleksandra Pietrzykowska
Długa 24b, 05-420 Józefów
Dzień dobry sprawy w zakresu prawa pracy, w tym zaległość w wypłacie wynagrodzenia, rozpoznaje sąd pracy W razie pytań i wątpliwości zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com
Maciej Podgórski Radca prawny
Kancelaria Radcy Prawnego Maciej Podgórski
Królewska 2/318, Kraków
Szanowna Pani, Padła Pani ofiarą skrajnie nieuczciwych praktyk ze strony pracodawcy, sugeruję udanie się do obu tych instytucji i dodatkowo jeszcze rozważenie skierowania powództwa przed sąd pracy przeciwko byłemu pracodawcy o zapłatę zaległego wynagrodzenia i odszkodowanie za naruszenie dóbr osobistych, można również żądać unieważnienia przez sąd podpisanego pod przymusem rozwiązania umowy i domagać się przywrócenia do pracy - co może skutkować uzyskaniem należnych świadczeń
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Umowy
- RODO
- Ochrona osób zgłaszających naruszenia prawa lub nieprawidłowości
- ...
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...