Okres wypowiedzenia przy umowie o pracę przed upływem 6 miesięcy zatrudnienia.
Pytanie z dnia 27 maja
Jestem zatrudniona o oparciu umowę o pracę od 4 grudnia 2025. 4 czerwca minie 6 msc pracy. Dziś złożyłam wypowiedzenie z okresem 2 tygodni. Kadry poinformowały, że muszę mieć 1 msc wypowiedzenia, ponieważ okres pracy również liczy się do stażu pracy mimo że na dzień dzisiejszy nie przepracowałam jeszcze 6 msc i obejmuje mnie 2 tygodnie wypowiedzenia. Jaka jest prawda?
Tomasz R. Weigt Adwokat
Kancelaria Adwokacka Adwokat Tomasz R. Weigt
Daszyńskiego 12/1, 59-700 Bolesławiec
Dzień dobry. Tak, dział kadr ma w tej sytuacji rację. O długości okresu wypowiedzenia umowy o pracę decyduje zakładowi staż pracy obliczany nie na dzień złożenia oświadczenia o wypowiedzeniu, lecz na dzień faktycznego rozwiązania stosunku pracy, czyli na ostatni dzień upływu okresu wypowiedzenia. Zasada ta wynika z ugruntowanego orzecznictwa Sądu Najwyższego oraz art. 36 § 1 Kodeksu pracy, zgodnie z którymi okres wypowiedzenia wlicza się do ogólnego stażu pracy, od którego zależy długość tego wypowiedzenia. Pozdrawiam. Adw. Tomasz R. Weigt, tel. 601-225-208
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...