Pytanie z dnia 07 grudnia 2023

Mój pracownik został skazy, zainwestowałem w jego szkolenia w prawo jazdy kat.C. Jest jedynym pracownikiem wyszkolonym i mogącym prowadzić nasze auto. Czy ja jako pracodawca mogę wnioskować o przepustkę chociaż 2tyg by mógł pracować? Mamy nie pozamykane roboty. Pracownik ten miał dozór elektroniczny. Teraz mu trzy wyroki połączyli w jeden co cofnęło mu SDE. I złożyliśmy nowy wniosek o dozór, czekamy na termin wokandy, czas przed swietami w tym nie pomaga. Potrzebuje go jak najszybciej, co mogę zrobić w takiej sytuacji?

Można złożyć wniosek o przyspieszenie rozpoznania wniosku o udzielenie zezwolenia na odbywanie kary w systemie SDE lub zawnioskować o przerwę w odbywaniu kary, choć należałoby uzasadnić odpowiednio przesłanki określone w Kodeksie warunkujące udzielenie przerwy.

Odpowiedź nr 1 z dnia 8 grudnia 2023 11:39 Zmodyfikowano dnia: 8 grudnia 2023 11:39 Obejrzało: 165 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Można wnosić o przerwę w odbywaniu kary - wniosek musi być uzasadniony

Odpowiedź nr 2 z dnia 8 grudnia 2023 15:55 Zmodyfikowano dnia: 8 grudnia 2023 15:55

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.