Question

Pytanie z dnia 08 sierpnia 2018

Hello! Such a question. If in a contract signed between employer and employee(on territory of Poland) is written that employee doesn't have right to work for 2 years for the other company/ employer that is a competitor in the same industry, but however that employee decides to do it because of bigger salary offer, what are the consequences ?

umowa o zakazie konkurencji, umowa o pracę

Zadaj pytanie

lub przejrzyj listę uprzednio zadanych pytań

Answer 1 · Odpowiedź nr 1 z dnia 8 sierpnia 2018 17:06

Kamil Zahorski Aplikant (Od 2016)

Doradztwo Prawne Kamil Zahorski

Zygmunta Augusta 5/2, 31-504 Kraków

Email

Dear Sir, The answer to your question depends on the question of whether compensation for the employee was reserved in the non-competition clauses after termination of the employment relationship. If the employee receives such compensation, you can enforce e.g. payment for the damages all contactual penalty for the vialaion of the non-competition clause.

Odpowiedź nr 1 z dnia 8 sierpnia 2018 17:06 Zmodyfikowano dnia: 8 sierpnia 2018 17:06 Obejrzało: 254 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Pytanie z dnia 08 sierpnia 2018

Kamil Zahorski Aplikant (Od 2016)

Usługi prawne w ustalonej cenie:

Zadaj pytanie

Chcę dodać odpowiedź

Nie znalazłeś wyżej odpowiedzi na swój problem?

Zadaj pytanie

Porozmawiaj z prawnikiem

Umów się na spotkanie

Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu