Pytanie z dnia 25 września 2018

Dzień dobry,
Chciałam się dowiedzieć ile czasu jest na odebranie urlopu okolicznościowego (ślub)? Jakby była możliwość to prosiłabym o podanie paragrafu z kodeksu pracy.
Pozdrawiam,
Monika

Dzień dobry, przepisy nie reguulują jednoznacznie tej kwestii. Zasadniczo zatem pracownik może skorzystać z urlopu zarówno przed, jak i po ślubie – ważne, by wzięcie z dni wolnych wiązało się ze ślubem. W praktyce chodzi tu o rozsądny termin, którego nieobecność spowodowana jest np. ściśle z przygotowaniami do ślubu. Pozdrawiam, adw. Agata Paplińska

Odpowiedź nr 1 z dnia 25 września 2018 14:13 Zmodyfikowano dnia: 25 września 2018 14:13 Obejrzało: 233 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry. Jak wynika ze stanowiska Departamentu Prawa Pracy Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej z 7.3.2012r., zwolnienie powinno pozostawać w związku przyczynowym, a także związku czasowym z danym wydarzeniem. Termin udzielenia zwolnienia powinien odpowiadać zarówno celowi, jak i terminowi wydarzenia, z którym zwolnienie to ma związek. Zatem musi być on udzielony w dniu danej okoliczności albo w czasie bliskim z nią związanej. Do urlopów okolicznościowych (zwolnień od pracy) nie stosuje się zasad przedawnienia jak do urlopu wypoczynkowego, ponieważ jeżeli pracownik ich nie wykorzysta, to ,,przepadają".

Odpowiedź nr 2 z dnia 25 września 2018 15:38 Zmodyfikowano dnia: 25 września 2018 15:38 Obejrzało: 230 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.