Czy jeżeli pracodawca nie podpisał wypowiedzenia jest od skuteczne dla pracownika.

Pytanie z dnia 06 stycznia

Czy jeżeli złożyłem wypowiedzenie a pracodawca go nie podpisal, czy jest ono ważne? Czy muszę ponownie pojawić się w pracy aby otrzymać podpis? Czy jeśli złożyłem nawet przy świadkach jest ono już ważne? Czy mój okres wypowiedzenia już się rozpoczął jeśli mam miesięczny?

Dzień dobry, wypowiedzenie jest skuteczne z chwilą, gdy doszło do pracodawcy w taki sposób, że mógł się zapoznać z jego treścią. Jeśli jest Pan w stanie udowodnić, że wypowiedzenie dotarło do pracodawcy, nie musi go składać ponownie. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634

Odpowiedź nr 1 z dnia 8 stycznia 2024 11:32 Zmodyfikowano dnia: 8 stycznia 2024 11:32 Obejrzało: 39 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry, wypowiedzenie jest skuteczne z chwilą, gdy doszło do pracodawcy w taki sposób, że mógł się zapoznać z jego treścią. Jeśli jest Pan w stanie udowodnić, że wypowiedzenie dotarło do pracodawcy, nie musi go składać ponownie. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634

Odpowiedź nr 2 z dnia 8 stycznia 2024 11:32 Zmodyfikowano dnia: 8 stycznia 2024 11:32 Obejrzało: 39 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry. Tak, wypowiedzenie zostało skutecznie złożone o ile dotarło do pracodawcy, czyli np. zostało mu przekazane przy świadkach. Pozdrawiam. Adw. Tomasz R. Weigt, tel. 601-225-208

Odpowiedź nr 3 z dnia 9 stycznia 2024 10:02 Zmodyfikowano dnia: 9 stycznia 2024 10:02 Obejrzało: 36 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.