Błędnie wyliczony zasiłek macierzyński.

Witam chciałbym prosić o poradę. Pracodawca poinformował mnie, że księgowość popełnila błąd i źle wyliczała mój zasiłek macierzyński. W konsekwencji okazało się że mam oddać 8000pln ponieważ na początku wypłacali 80% a później z powodu błędu zmienili na 100. Czy w takiej sytuacji pracodawca ma prawo żądać ode mnie zwrotu nadpłaty w całości jeśli poniformowal mnie o tym po ponad 10 miesiącach wypłat. Dodam, że nie mam pojęcia jak to zostało rozwiązane z ZUSem, gdyż przecież wszystkie składki były odprowadzane od danej kwoty. Będę wdzięczna za pomoc.