Pytanie z dnia 19 sierpnia 2015

ZY PRACUJAC JAKO POWYKONAWCA NA KONTRAKCIE 15 LAT I GDY ZWOLNIONO MNIE Z DNIA NA DZIEN JAKO REDUKCJA NALEZY MI SIE JAKIES ZADOSUCZYNIENIE CZY TEZ ODPRAWA

Czy był Pan zatrudniony na umowie o pracę czy na podstawie umowy cywilnej (zlecenie, o dzieło)?

Odpowiedź nr 1 z dnia 19 sierpnia 2015 22:50

Pracowałam na kontrakcie, mając własną działalność gospodarczą.

Wysłano: 20 sierpnia 2015 06:55
Na pewno chcesz usunąć wpis?

To niestety nie należy się Pani żadna odprawa.Jest to umowa cywilno-prawna, która wygasła lub została rozwiązana.

Wysłano: 20 sierpnia 2015 09:45
Na pewno chcesz usunąć wpis?

PROSZE O ODP.PRACOWAŁAM JAKO PODWYKONAWCA MAJAC WLASNA DZIALALNOSC.SŁYSZALAM ZE PO PRZEPRACOWANIU 15 LAT NALEZY MI SIE ODPRAWA SREDNIA Z OSTATNIEGO ROKU

Wysłano: 20 sierpnia 2015 22:36
Na pewno chcesz usunąć wpis?

Przy umowach cywilno-prawnych wiążąca jest treść umowy oraz przepisów powszechnie obowiązującego prawa, w tym wypadku kodeksu cywilnego. Niestety nie przewidują one żadnych odpraw z tytułu pozostawania na kontrakcie przez określoną ilość czasu. Musiałoby to wynikać z Pani umowy i do niej proszę się odnosić.

Odpowiedź nr 5 z dnia 21 sierpnia 2015 10:26

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.