zwolnienie dyscyplinarne,odwołanie,
Pytanie z dnia 02 lutego 2019
Witam.Piszę do Państwa bo mam taki kłopot. We wrześniu 2018 zostałam zwolniona dyscyplinarnie za przesłanie danych na adres email prywatny.Byla to dość powszechna metoda u wszystkich handlowców gdzie miałam e dziale handlu pracować. Nikt przed utratą pracy z obecnych pracowników boi się utraty pracy i niechce zeznawać w sądzie.
Moje pytanie czy smsy z telefon i służbowego mogą być dowodem w sprawie ? Czy wiadomości e-mail wysyłane na moją prywatną pocztę przez innych handlowców będą brane pod uwagę i czy to mogę w sadzie pracy jakoś wykorzystać do mojej obrony?
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, to zależy jakiej treści są te sms-y. Pozdrawiam, adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Sprawy bankowe
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- ...
- Działalność gospodarcza
- Zdrowie
- Przestępstwa i wykroczenia
- Dzieci i rozwody
- ...