Zmiana nazwy stanowiska pracy pracownika.
Pytanie z dnia 14 kwietnia 2021
Czy pracodawca ma prawo zmienić nazwę stanowiska pracy z starszego specjalisty na specjalistę, bez poinformowania pracownika o tym fakcie? Co jeśli, pracownik się z tym nie zgadza? Czy powinien otrzymać wypowiedzenie zmieniające?
Filip Majsterek Adwokat
Filip Majsterek Kancelaria Adwokacka
Świętojańska 43/23, 81-391 Gdynia
Szanowna Pani / Szanowny Panie, nie ma prawa. Z poważaniem, aplikant adwokacki Filip Majsterek
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...