Zaprzestanie udziału w szkoleniu

Pytanie z dnia 06 sierpnia 2020

Witam, moja Narzeczona, podjęła się pracy w firmie energetyczno-handlowej, na podstawie umowy o dzieło. W ramach rozpoczęcia pracy przeszła wewnętrzne szkolenie, które pracodawca cenił sobie w wartości 1200zł, jednak opłata miało nie być, jeśli narzeczona przepracuje w firmie minimum 2 miesiące. Po szkoleniu, narzeczona pracowała kilka dni w terenie z przełożoną, jednak w tym tygodniu poczuła się gorzej, co mogło mieć związek z niedawną wadą serca. Pracodawca najpierw kazał iść narzeczonej do lekarza, w ramach tego dał jej dzień wolnego, a gdy ta oznajmiła mu że dostała niezdolność do wykonywania pracy od wtorku do soboty odpowiedział, że nie chce jej mieć na sumieniu, i wysłał e mailem fakturę do zapłaty za szkolenie 1200zł wraz z wypowiedzeniem z winy narzeczonej, która rzekomo jest winna punktowi 6c z umowy, a brzmi on tak: zaprzestanie udziału w szkoleniu.

Narzeczona nie wie co dalej robić, ponieważ z jednej strony nie chce już pracować dla tego pracodawcy, ze względu na jego podłe zachowanie w stosunku do niej i zawiłą umowę, a z drugiej strony boi się podpisać wypowiedzenie bo oznaczałoby to przyznanie się do winy której nie popełniła i oddanie pieniędzy za szkolenie.

Bardzo proszę o pomoc.

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników


Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.