wypowiedzenie umowy przez pracownika

Pytanie z dnia 25 marca 2019

Dzien dobry, chcialabym zwolnic sie z pracy w trybie natychmiastowym, poniewaz nie dostalam calej wyplaty w terminie, nawet nie dostalam informacji dlaczego. Po tym jak o nia poprosilam dowiedzialam sie ze mam pokryc koszty strat czego nie mam w umowie. Reszte wyplaty dostalam 6 dni po terminie po tym jak o nia uprosilam. W dodatku przebywajac na zwolnieniu lekarskim dostalam sms ze kombinuje. W dodatku przez cale pol roku pracy nie otrzymalam niezbednego szkolenia bhp nie jestem w stanie pracowac juz dalej dla tej firmy. Czy moge zwolnic sie w trybie natychmiastowym? Z gory dziekuje za porade

Dzień dobry, brak uiszczenia wynagrodzenia w terminie jest rażącym naruszeniem obowiązków pracodawcy i może stanowić podstawę do rozwiązania umowy bez zachowania terminów wypowiedzenia. Pozdrawiam, adw. Agata Paplińska

Odpowiedź nr 1 z dnia 26 marca 2019 12:33 Zmodyfikowano dnia: 26 marca 2019 12:33

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.