Wypowiedzenie umowy o pracę.

Pytanie z dnia 08 maja 2020

Witam,
Chcialabym zlozyc wypowiedzenie umowy o prace. Pracuje tu juz 7lat (licząc od okresu próbnego) A licząc od daty zawarcia umowy o prace na czas nieokreslony to juz 3 lata. Moj okres wypowiedzenia to zatem 3 miesiące. Ale do konca nie wiem jaką datę zawarcia umowy wpisac na wypowiedzeniu? Datę okresu probnego ? czy date zawarcia umowy na czas nieokreslony? (To moja pierwsza praca).
Mam rowniez 20 dni urlopu do wykorzystania i rowniez nie wiem czy pracodawca wskazuje kiedy dokladnie mam ten urlop wykorzystac w ciagu tych 3 miesiecy? Czy to ja w pelni mam prawo poinformować pracodawce kiedy ten urlop wykorzystam?np. w jednym miesiacu?

Dziekuje i pozdrawiam serdecznie,

Monika

Dzień dobry, należy wpisać datę zawarcia ostatniej umowy. Termin urlopu należy uzgodnić z pracodawcą. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663:182:634

Odpowiedź nr 1 z dnia 8 maja 2020 11:50 Zmodyfikowano dnia: 8 maja 2020 11:50 Obejrzało: 201 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Pani Moniko, proszę wpisać datę zawarcia ostatniej umowy o pracę. W okresie wypowiedzenia pracodawca może pracownikowi wysłać na urlop nawet bez jego zgody. Proszę jednak spróbować ustalić z pracodawcą dogodny dla siebie termin wykorzystania tego urlopu. Pozdrawiam

Odpowiedź nr 2 z dnia 8 maja 2020 13:53 Zmodyfikowano dnia: 8 maja 2020 13:53

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.