Wypowiedzenie umowy o pracę.
Pytanie z dnia 02 kwietnia 2020
Witam oficjalnie pracuje na pol etatu wiedzac jakie niesie to za soba konsekwencje jednak po ogloszeniu zamkniecia sklepow w obecnej sytuacji moj pracowdawca potraktowal mnie bardzo nieladnie chce rozwiazac umowe o prace w trb natych. 3 m okres wypowiedz czy moge podac przyczyne rozw umowy jako utrate zaufania? I jak to sie ma do wyplaty mojego wypowiedzenia /termin wyplaty dla pracodawcy/ twierdzi ze nie posiafa srodkow na mnie? Pozdrawiam
Filip Majsterek Adwokat
Filip Majsterek Kancelaria Adwokacka
Świętojańska 43/23, 81-391 Gdynia
Szanowna Pani / Szanowny Panie, pracownik może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia, gdy pracodawca dopuścił się ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków wobec pracownika. Do oceny, czy utrata zaufania jest wystarczającym powodem do takiego rozwiązania umowy, konieczne jest poznanie okoliczności jego utraty. Z poważaniem, aplikant adwokacki Filip Majsterek
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- KORONAWIRUS (COVID-19)
- ...
- Praca
- Sprawy bankowe
- Sprawy ubezpieczeniowe
- KORONAWIRUS (COVID-19)
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Zamówienia Publiczne
- Sprawy bankowe
- ...
