wygaśnięcie umowy o pracę a umowa lojalnościowa.

Pytanie z dnia 29 kwietnia 2020

Przebywając na urlopie macierzyńskim skończyła mi się umowa o pracę - pracodawca nie przedłużył jej. W tej firmie miałam jednak umowę lojalnościową, w której mowa o tym, że w przypadku gdy pracodawca rozwiąże stosunek pracy bez wypowiedzenia z przyczyn leżących po stronie pracownika zobowiązuje się oddać całą kwotę.
Jak to interpretować? Czy mam obowiązek zwrócić pracodawcy koszty związane ze szkoleniem?

Dzień dobry, nie. Umowa sama się rozwiązała, więc brak podstaw do żądania zapłaty od Pani. Pozdrawiam, adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634

Odpowiedź nr 1 z dnia 30 kwietnia 2020 10:20 Zmodyfikowano dnia: 30 kwietnia 2020 10:20 Obejrzało: 248 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry umowa nie została rozwiązania, nie ma obowiązku zwrotu W razie wątpliwości oraz pytań zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com

Odpowiedź nr 2 z dnia 30 kwietnia 2020 10:40 Zmodyfikowano dnia: 30 kwietnia 2020 10:40 Obejrzało: 246 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.