Pracodawca nie musi Pani udzielić urlopu w tym dniu. Jeżeli jednak chce aby go odpracować to nie ma mowy o żadnym urlopie, bo dzień wolny został odpracowany. Jeśli udzieli urlopu to nie może żądać odpracowania. Odpracowanie często się zdarza w tzw. długie weekendy, najczęściej w urzędach. Kiedy dzień wolny wypada np. w czwartek, to udzielany jest wolny też w piątek, ale do odpracowania (przeważnie w okoliczną sobotę). Natomiast pracodawca powinien udzielić urlopu w roku kalendarzowym, w którym jest należny. Za 2018 r. powinna więc Pani dostać urlop w tym roku i tylko na wniosek pracownika może on być podzielony.