Pytanie z dnia 09 lipca 2017

Witam. Wyjechalam do pracy do niemiec jako opiekunka osob starszych .Firma wiedziala ze nie znam jezyka ale zapewnila mnie ze wystarcza pojedyncze slowa. Wyjazd mial trwac 8 tygodni. Na miejscu okazalo sie ze rodzina dala zlecenie dla opiekunki z dobrym jezykiem. Jak sie pozniej dowiedzialam pani ktora miala tu przyjechac nagle zmienila zdanie a firma aby nie stracic pieniedzy wyslala mnie. Po 5 dniach musialsm wrocic do Polski. Umowa zlecenie . Prosze o rade czy firma moze tak postepowac i oszukiwac ludzi chcacych pracowac. Dziekuje
Iwona

ewidentne naruszenie ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych przez agencje zatrudnienia. ma pani roszczenie o odszkodowanie

Odpowiedź nr 1 z dnia 12 lipca 2017 08:51 Zmodyfikowano dnia: 2 sierpnia 2017 22:16

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.