Dzień dobry, może Pani pierwszego dnia złożyć zwolnienie lekarskie. Proszę zadbać, żeby na zwolnieniu znalazła się literka B (co oznacza niezdolność do pracy w okresie ciąży), będzie Pani wtedy przysługiwało 100 % wynagrodzenia, w przeciwnym razie będzie ono traktowane jako zwolnienie zwykłe, które uprawnia tylko do 80 % wynagrodzenia. Może się Pani też przydać zaświadczenie o wysokości ciąży, gdyby pracodawca chciał potwierdzenia. Proszę też pamiętać, że zwolnienie należy dostarczyć w ciągu 7 dni od dnia wystawienia, żeby przysługiwało Pani 100% zasiłku. Pozdrawiam, radca prawny Mariola Bienias