Pytanie z dnia 17 lipca 2017

Witam,

Pracowałam na umowie zlecenie w spa. Umowa zawiera stawkę godzinową. Wymiar czasu pracy regulowany był przez właścicielkę obiektu przez grafik. Co miesiąc pracowałam ok 160 godzin na potwierdzenie mam grafik przesłany przez właścicielkę oraz zdjęcia listy obecności w pracy. Jednakże w ZUSie zgłoszone zostało iż prcuje 10 godz miesięcznie i moje składki odprowadzane były od kwoty 130 zł. Dowiedziałam się o tym po zakończeniu współpracy. Niestety podpisałam dokumenty dotyczące składek podczas odbioru przedostatniego wynagrodzenia w obawie iż nie dostanę wynagrodzenia za ostatni okres pracy. Oczywiście mimo wszystko zostałam oszukana na ostatniej wypłacie. Czy jest coś co mogę w tej sprawie zrobić ? PIP odmówiła mi pomocy.

Co więcej właścicielka obiektu oszukuje w ten sposób wiele ludzi, ponieważ prowadzi 4 takie obiekty i zatrudnia młodych ludzi na umowe zlecenie bądź umowe o prace na 1/3 etatu oczywiście zmuszając ich do pracowania na pełen etat.

Bardzo proszę o pomoc.

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników


Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.