Pytanie z dnia 17 lipca 2018
Witam, pisze ponieważ chciałabym się dowiedzieć informacji w sprawie kodeksu pracy. Otóż jestem w ciąży, 10 tydzien, umowę mam na czas określony do 1.08.2018 i moje pytanie czy umowa mi się automatycznie przedłuży do dnia porodu ? Czy muszę dac jakieś zaświadczenie pracodawcy ? W chwili obecnej jestem na l4 od 2ch miesięcy i l4 mam teraz wystawione do 7.08.2018.
Pozdrawiam.
Magdalena Kosińska-Petecka Radca prawny
Kancelaria Radcy Prawnego Magdalena Kosińska-Petecka
Kwiatka 51 lok. 1, 09-400 Płock
Dzień dobry Jeżeli 1 sierpnia nie będzie Pani w 12-13 tygodniu ciąży to pracodawca nie musi przedłużać tej umowy do dnia porodu i zakończy sie z dniem 1 sierpnia.
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...