Witam mam takie pytanie odnosnie wynagrodzenia... mam umowe o prace na czas nieokreslony firama budowlana na umowie mam ponad 4000tys brutto od grudnia 2020 mam nie wyplacana calosc wynagrodzenia zalegle nadgodziny niewyplacone w lutym na poczatku b.r. dostalem 1500 zl bo nie bylo w sumie pracy nie z winy pracownikow... wynagrodzenie mamy do 10 kazdego miesiaca. Obiecane bylo ze za skonczona prace dostaniemy wynagrodzenie, skonczylismy ok . 10 marca b.r. Pani chciala sie rozliczyc za skonczona prace ale pracodawca tak sie wydaje przekladal spotkania zeby sie rozliczyc . Obiecal ze w sobote 13 marca bedzie wyplata ale pracodawca unika kontaktu nie odpisuje ,nie odbiera telefonow od pracownikow.. i takie pytanie czy jest to zgodne z prawem? Jest ciezko wszyscy w firmie mamy rodziny, dzieci...