Umowa na okres próbny.
Pytanie z dnia 21 maja 2020
Czy jeśli rozpoczęłam pracę na umowie o pracę próbną 4 maja, bo pierwsze trzy dni były dniami wolnymi (piątek, sobota, niedziela), to czy pracodawca może mi uciąć część wypłaty, że nie przerobiłam całego miesiąca? Bo nie mam podpisanej umowy od 1 maja?
Barbara Krechowiecka Adwokat (Od 2012)
Kancelaria Adwokacka adwokat Barbara Krechowiecka
Wrocławska 24, 58-200 Dzierżoniów
Wynagrodzenie zostanie wypłacone proporcjonalnie do przepracowanego okresu, A więc za okres od 4 maja.
Podziękowałeś prawnikowi
dr n. pr. Arkadiusz Polański Adwokat
Kancelaria Adwokacka Adwokat dr Arkadiusz Polański
Planty 16c/6a, 25-502 Kielce
Witam, Pracodawca wypłacić powinien kwotę od dnia zawarcia umowy. Jeśli umowa byłaby zawarta przez 1 maja, wówczas otrzymałaby Pani wynagrodzenia również za dni wolne od pracy. Pozdrawiam
Podziękowałeś prawnikowi