Umowa na czas określony a zwolnienie pracownicy z powodu ciąży.

Pytanie z dnia 16 maja

Czy pracodawca może mnie zwolnić gdy zaszłam w ciążę a mam umowę o pracę na 3 miesiące ale nie jest to umowa na czas próbny

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników


Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.