świadectwo pracy,urlop wypoczynkowy,

Pytanie z dnia 28 lutego 2019

Witam miałam umowę o pracę na czas określony skończyła się 20 listopada 2018 r . Zostało mi 12 dni urlopu na świadectwie pracy pisze że nie wykorzystała. Urlop wypoczynkowgego ( nie mogłam go wykorzystać ponieważ jak pracodawca mi kazał wykorzystać to ja skręciła. Nogę i od dnia 5 listopada do 11 stycznia byłam na zamówieniu lekarskim ) . Co z tym urlopem czy należą mi się za 12 dni niewykorzystanego urlopu pieniądze . Czy jak bo nie wiem . Jak ostatnio byłam na rozmowie o pracę (gdzie indziej niż pracowałam ) pani mi powiedziała że to mi przepadło a inna pani że powinni mi zapłacić . Więc jak to jest wcześniej od początku roku też nie miałam jak wykorzystać urlop ponieważ tak wyszło że zdrowie mi nie pozwalało i praktyczne przebywałam ciągle na zamówieniu lekarskim . Umowa była zawarta na rok czasu a w tej firmie ogólnie pracowałam 3 lata

Dzień dobry, w takiej sytuacji może Pani dochodzić ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl

Odpowiedź nr 1 z dnia 28 lutego 2019 13:25 Zmodyfikowano dnia: 28 lutego 2019 13:25 Obejrzało: 474 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry, za niewykorzystany urlop parcodawca powinien wypłacić Pani ekwiwalent.

Odpowiedź nr 2 z dnia 1 marca 2019 14:21 Zmodyfikowano dnia: 1 marca 2019 14:21

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.