rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron
Pytanie z dnia 18 marca 2019
napisałem podanie o rozwiązanie umowy o prace za porozumieniem stron z końicem miesiąca szef niewyraził zgody i kazał mi napisać z 3miesiecznym wypowiedzeniem ale niepodpisał mi z tą dato któro ja wstawiłem na podaniu co spowodowało automatycznie 4miesieczne wypowiedzenie zrobił tospecialnie zebym stracił nową prace co powinienem zrobić
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, proszę sprecyzować pytanie. Jeśli w swojej propozycji nie zawarł Pan informacji, że w przypadku niewyrażenia zgody na rozwiązanie umowy na mocy porozumienia, oświadczenie powinno być traktowano jako wypowiedzenie umowy, to konieczne jest złożenie jasnego oświadczenia w tej kwestii. Pozdrawiam, adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Dzień dobry, w przedstawionej sprawie najważniejsze jest kiedy do pracodawcy dotarło Pana wypowiedzenie.
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...