Rodzaj umowy. Umowa zlecenie,umowa o pracę.

Pytanie z dnia 04 listopada 2019

Byłem zatrudniony na umowę zlecenie, a wszyscy moi współpracownicy byli zatrudnieni na umowę o pracę, robiłem to samo co współpracownicy zatrudnieni na umowę o pracę, pracodawca obiecał umowę wielokrotnie i słowa nie dotrzymał a z nowymi osobami podpisywał umowę. Często do mnie dzwonił by wyrazić swoje niezadowolenie z powodu jakiejś sytuacji. Czy to mobbing?

Dzień dobry. Nie jest to mobbing ale przysługuje roszczenie o ustalenie stosunku pracy.

Odpowiedź nr 1 z dnia 5 listopada 2019 12:22 Zmodyfikowano dnia: 5 listopada 2019 12:22 Obejrzało: 126 osób
Wysłano podziękowanie do {[ success_thanks_name ]}
{[ e ]}

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną? {[ total_votes ? getRating() : 0 ]}% uznało tę odpowiedź za pomocną ({[ total_votes ]} głosów)

Podziękowałeś prawnikowi

{[ e ]}
{[ rlc.lawyer ]}
Twoje imię:
Dane znajomego:

Wysłaliśmy znajomemu Twoją rekomendację

Udowodnienie mobbingu jest bardzo trudne. Z przedstawionej sytuacji ciężko powiedzieć czy mogło dojść do mobbingu. Na pewno ma Pan prawo żądać ustalenia stosunku pracy za okres kiedy miał Pan umowę zlecenia.

Odpowiedź nr 2 z dnia 5 listopada 2019 19:35 Zmodyfikowano dnia: 5 listopada 2019 19:35 Obejrzało: 126 osób
Wysłano podziękowanie do {[ success_thanks_name ]}
{[ e ]}

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną? {[ total_votes ? getRating() : 0 ]}% uznało tę odpowiedź za pomocną ({[ total_votes ]} głosów)

Podziękowałeś prawnikowi

{[ e ]}
{[ rlc.lawyer ]}
Twoje imię:
Dane znajomego:

Wysłaliśmy znajomemu Twoją rekomendację

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.