przedłużenie umowy do czasu porodu
Pytanie z dnia 29 kwietnia 2019
Witam, pracowałam w firmie 3 miesięce ( umowa o prace na 2 lata) zaszłam w ciążę. I od razu poszłam na chorobowe.Macierzyński kończy mi się 16.05.2019r, A umowa o pracę 30.05.2019. Czy należy mi się urlop za ten okres i co jeśli nie będę mogła to w pełni wykorzystać??
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
Specjalizacje:
Zobacz pełny profil
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
Specjalizacje:
Zobacz pełny profil
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...
Specjalizacje:
Zobacz pełny profil
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- KORONAWIRUS (COVID-19)
- ...
