Potrącenie z wynagrodzenia zleceniobiorcy za niedobór bez udowodnienia winy.

pracuję na stacji benzynowej, pracuję tam na umowie zlecenie. W przeciągu 3 miesięcy zginely papiery o wartości 10.000 zlotych. Pracodawca wszystkim pracownikom poprzez upoważnienie do pomniejszenia wynagrodzenia odciągnal 713 zlotych tlumacząc to odpowiedzialnością zbiorową. Pod wplywem emocji i zmęczenia podpisalem to upoważnienie lecz po analizie umowy w domu stwierdzam że nie zostala mi udowodniona zadna wina. Więc zastanawiam się jakie mam możliwości i jak mogęz tego wybrnąć żeby nie zaplacić.