Pytanie z dnia 24 kwietnia 2015
Podjęłam zobowiązanie ustne- umowa zlecenie na opieke w DE. Umowa pisemna miała byc natychmiast wyslana do rodziny u ktorej mialam pracowac. Juz od poczatku firma nie wywiazywala się ze zobowiązan jak rowniez warunki i zakres obowiazkow nie byly zgodne z obietnicami. Po wielkokrotnych upomnieniach mailowo i telefonicznie rozwiązałam umowe i wrociłam do Polski na wlasny koszt. Nie podpisalam zadnych dokumentow ktore nadeszly poczta natomiast otrzymalam rozwiazanie umowy z data nie zgodna z moim rozwiazeniem oraz Pit 11 za wynagrodzenie ktorego nie otrzymalam
Kamil Wasilewski Adwokat
Kancelaria Adwokacka Adwokat Kamil Wasilewski
Grunwaldzka 517 C/29, 62-064 Poznań
W zakresie zaległego wynagrodzenia przysługuje Pani roszczenie o zapłatę. Proszę zatem skierować sprawę do sądu. Jako dowód załączyć wszelką dokumentację jaką Pani otrzymała od tej firmy. Radzę również sprawdzić w ZUS czy firma zapłaciła należne składki z tytułu zawartej umowy. Jeżeli nie to może zostać wszczęte postępowanie kontrolne.
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...
