Okres wypowiedzenia pracownika.
Pytanie z dnia 20 października 2019
Witam, mam pytanie o okres wypowiedzenia dla pracownika, który jest na emeryturze.Przepracował w zakładzie do czerwca 2018 i osiągnął wiek emerytalny. Otrzymał świadectwo i po 3 dniach został zatrudniony na to samo stanowisko na 33 miesiące z 2-tygodniowym okresem wypowiedzenia. Ostatnio nie dawał już rady w pracy i dyrektor poprosił o przygotowanie wypowiedzenia z 3-miesięcznym okresem wypowiedzenia. Czy nie powinien mieć 1 miesiąc wypowiedzenia, gdyż na nowej umowie przepracował przeszło rok. A powyżej 6 m-cy obowiązuje 1 miesiąc wypowiedzenia. Jaki zapis jest prawidłowy i jaka do tego jest podstawa prawna. Kadrowa
Dzień dobry, moim zdaniem tutaj znajdą zastosowanie przepisy normujące wypowiedzenie umowy o pracę, a mianowicie art. 36§1 pkt 2 kp, który mówi o miesięcznym okresie wypowiedzenia. Z poważaniem, Maja Chwliszewska
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...